Mgr. Martin Kopecký, Ph.D.

Managing Partner

Po více než patnácti letech v oboru je dnes Martin expertem na architekturu systémů odměňování a strategické řízení mzdových nákladů. Mimo to se zabývá hodnocením velikostí pozic a nastavováním variabilních schémat, zvláště pro prodejní funkce.


Vybrané projekty

  • Nestlé Global – Globální Comp&Ben workshopy na centrále ve Švýcarsku pro C&B manažery a HR business partnery z celého světa.
  • ČSOB Skupina Komplexní řešení. Hodnocení velikostí pozic pro českou a slovenskou skupinu včetně finální kalibrace (cca 10 000 zaměstnanců). Design nového motivačního schématu pro retailovou banku v ČR. Change management workshopy a tréninky HR a liniového managementu.
  • Heineken Komplexní řešení. Analýza praxe odměňování a efektivního řízení mzdových nákladů. Doporučení pro strategii odměňování. Hodnocení velikostí pozic pro české a slovenské pivovary skupiny.
  • O2 Telefonica Hodnocení velikostí pozic na Slovensku a analýza praxe odměňování. Doporučení pro oblast interní rovnováhy a organizačního designu.
  • Miller Brands UK Analýza praxe odměňování a efektivního řízení mzdových nákladů. Doporučení pro strategii odměňování pro Velkou Británii. Hodnocení velikostí pozic a porovnání s trhem.

Vzdělání

  • Doktorandské studium na Vysoké škole ekonomické v Praze (Ph.D.)
  • Univerzita Karlova v Praze, Teologická fakulta (Mgr.)

Pracovní zkušenosti

  • Business Development Advisory, s.r.o. – Partner
  • Slovenský Telecom, a.s. – Manažer odboru odměňování a benefitů
  • Nestlé Česko, s.r.o. – Compensation and Benefits Manager CZ/SK

Je čas dělat COMP&BEN správně

Vnímáte to stejně? Můžeme Vám poradit!

Potřebujete více informací?

O nás

Podívejte se na naše zkušenosti a přístup. Zjistěte, čím jsme jedineční.

Řešení

Pomůžeme Vám vyřešit Vaše Comp&Ben problémy. Jaká jsou řešení, která nabízíme?